Emplois conseiller principal ressources humaines pratiques en milieu de travail contrat de 12 mois par titre
- CONSEILLER/ÈRE / CONSEILLER/ÈRE PRINCIPAL/E, STRATÉGIE ET INITIATIVES D'ENTREPRISE
- Conseiller(ère) juridique – Mandat de 4 à 6 mois
- Conseiller acquisition de talents (12 mois)
- Conseiller en recrutement ( temporaire 18 mois)
- Conseiller(ère) juridique – Mandat 12 mois
- Conseiller, formation (temporaire, 6 mois)
- Conseiller en recrutement bilingue ( 2 mois)
- Conseiller-Environnement (Temporaire 4 mois)
- Conseiller juridique - Mandat 4 à 6 mois
- Conseiller(ère) d’orientation - remplacement 6 mois
- Conseiller en formation (Temporaire 18 mois)
- Conseiller(ère) juridique, temporaire- 13 mois
- Conseiller(e) en recrutement (temporaire 12 mois)
- Acute Care Representative – Nutrition (South Shore of Montreal/Estrie) (12 Month Contract) / Représentant, Ventes hospitalières – Nutrition (Rive Sud de Montréal/Estrie) (Contrat 12 mois)
- Conseiller Sharepoint - Montréal - Secteur de l'énergie - Contrat
- Conseiller juridique, gestion de litige (contrat d'un an) | 5+ ans | Montréal
- Conseiller relations de presse -multimarchés (contrat 1 an renouvelable)
- Conseiller(e) en communications - contrat d'un an - remplacement de congé de maternité
- Conseiller(ère), service à la clientèle, alcoomètre - Contrat (GATINEAU)
- Conseiller, Stratégie de contenu et médias sociaux – Contrat d’un an
- Conseiller en enseignement et formation- Contrat longue durée
- Conseiller en sécurité - Montréal - Secteur de l'énergie - Contrat
- Conseiller, Rédaction technique et gestion de la documentation -contrat de 2 ans
- conseiller DevOps - Montréal - Secteur du divertissement - Contrat de 1 an
- Implementation Project Manager – Point of Care (Montreal, Quebec) (15 Month Contract) / Chef de projets de mise en Å“uvre – Abbott Soins au point d’intervention (Montréal, Québec) (Contrat de 15 mois)
- Partenaire d’affaires ressources humaines (ouvert à la fois au personnel du réseau de la santé et des services sociaux et aux personnes provenant de l’extérieur du réseau)
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER AFFICHAGE)
- Procedure Specialist, Chronic Pain Therapies – Neuromodulation (Montreal/Toronto) (12 Month Contract) / Spécialiste des interventions, Traitements contre la douleur chronique – Neuromodulation (Montréal/Toronto) (contrat de 12 mois)
- Procedure Specialist, Chronic Pain Therapies – Neuromodulation (Montreal/Toronto) (12 Month Contract) / Spécialiste des interventions, Traitements contre la douleur chronique – Neuromodulation (Montréal/Toronto) (contrat de 12 mois)
- Implementation Project Manager – Point of Care (Montreal, Quebec) (15 Month Contract) Chef de projets de mise en Å“uvre – Abbott Soins au point d’intervention (Montréal, Québec) (Contrat de 15 mois) Moen
- Directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (PROLONGATION)
- Directrice ou directeur adjoint des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- RÉGISSEUR DE SERVICES (remplacement) SERVICES DES RESSOURCES HUMAINES/SUPERINTENDENT OF SERVICES (replacement) HUMAN RESOURCES
- ADJOINT(E) AU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL – 3E AFFICHAGE
- Conseiller en milieu de vie - Un poste à temps partiel de deux (2) jours par semaine avec une possibilité de travailler à temps complet (DM-5038)
- conseiller service à la clientèle - montreal - 8 mois
- Conseiller en rémunération globale (Temporaire 12 mois)
- Conseiller en SST - Prévention des lésions professionnelles (6 mois)
- Conseiller au support technique - Est de Montréal - 6 mois
- Conseiller(ère) - Capital humain (temporaire 4 mois)
- Conseiller/ère, Stratégie et initiatives d'entreprise (12 mois)
- Conseiller en gestion de risque (Temporaire 6 mois)
- Conseiller(ère), Communications internes – Temporaire 18 mois
- Conseiller-ère en Gestion du Changement (18 mois)
- Conseiller, Acquisition de talents-temporaire 4 à 6 mois
- Conseiller - Communication - marketing numérique (12 mois)
- Conseiller - Stratégies de marketing (Temporaire 18 mois)
- Conseiller, acquisition de talents (temporaire : 12 mois)
- Conseiller formation, Indemnisation (temporaire 12 mois)
- Conseiller(ère) Recherche Marketing (14 mois)
- Conseiller marketing analytique (contractuel 12 mois)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- Conseiller en contrôles et conformité - Montréal - Secteur bancaire - Contrat
- #27944 Conseiller juridique, 3 jours / semaine, contrat d’un an, Montréal
- Conseiller – Mise sous contrat des réseaux - senior
- Conseiller(ère) juridique - contrat d'un an avec possibilité de permanence
- Conseiller architecture détaillée - Montréal - Secteur bancaire - Contrat
- Conseiller en architecture de solutions – Montréal - Secteur bancaire - Contrat
- Technicien(ne) en informatique, Service de l'informatique, lieu principal de travail: école secondaire de la Ruche - SOU20220914-075
- Conseiller ou conseiller principal – Assurance collective
- Conseiller/conseiller principal, services transactionnels
- Conseiller/Conseiller Principal, Fiscalité Américaine
- Technicien(ne) en informatique, classe principale - Service de l'informatique, lieu principal de travail: Brassard - St-Patrice SOU20220914-074
- Conseiller(ère) en relations du travail
- Conseiller en relations de travail
- Conseiller MEP postes de travail
- Conseiller en relations du travail
- Conseiller en relations de travail et RH
- Conseiller relation de travail
- Conseiller(ère) en relations de travail
- conseiller relations du travail
- CONSEILLER(ÈRE) EN ADAPTATION AU TRAVAIL
- Conseiller(e) en relations de travail
- Conseiller en organisation du travail
- Conseiller en relation de travail
- CONSEILLER/ÈRE, ACQUISITION DE TALENTS (Temporaire 12 mois) - Montreal
- Conseiller(ere) en recrutement (mandat d'environ 10 mois)
- Conseiller en apprentissage et performance, Poste temporaire 12 mois
- Conseiller, formation et développement, intégrateur (temporaire 12 mois)
- Conseiller en recrutement, division légale, temporaire 14-16 mois
- Conseiller(ère) secrétariat général II (Affectation temporaire 12 mois)
- Conseiller(ère) Juridique / Legal Counsel (Temporaire 12-14 mois)
- Conseiller la formation - poste temporaire min 6 mois
- Conseiller(ère), Gestion des talents (poste temporaire de 18 mois)
- CONSEILLER/ÈRE, COMMUNICATIONS MARKETING (Mandat de consultation 12 mois)
- Conseiller, Communication avec les employés (Temp. 14 mois)
- CONSEILLER/ÈRE, ACQUISITION DE TALENTS (Temporaire, approx. 15 mois)
- Conseiller en gestion des risques opérationnels (Temporaire 15 mois)
- Conseiller senior Stratégie Client Temporaire 12 mois
- Agent ou Agente de bureau classe I -Centre d’éducation des adultes, lieu principal de travail : Magog - PROJET POUR L'ANNÉE SCOLAIRE- SOU20221018-097
- Conseiller mise en place Windows - Montréal - Secteur de l'énergie - Contrat
- Conseiller mise en place Linux - Montréal - Secteur de l'énergie - Contrat
- Conseiller(ère) en communication, contrat, Laval, Montréal (Télétravail /Hybride)
- Conseiller mise en place VmWare - Montréal - Secteur de l'énergie - Contrat
- Conseiller mise en place Citrix - Montréal - Secteur de l'énergie - Contrat
- CHEF DE SERVICE DOTATION ET PLANIFICATION DE LA MAIN-D’ŒUVRE - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- Conseiller(ère) en RH, spécialiste en relations de travail
- Conseillère / Conseiller en relations de travail