Emplois conseiller principal ressources humaines pratiques en milieu de travail contrat de 12 mois par titre
- Gestionnaire principal, service à la clientèle, petites entreprises, (poste temporaire 12 mois)
- Conseiller(ère) principal(e)/ Directeur(trice) principal(e) en fiscalité
- Analyste d’affaires principal, Optimisation et transformation de l’organisation du travail
- Charge de projet principal Infrastructures Mode de travail hybride
- Chargé De Projet Principal – Infrastructures – Mode De Travail Hybride
- Agent(e) du Personnel- Developpement des Ressources Humaines à la Baie James (Remplacements et postes permanents)
- G-n-raliste Exp-riment- dans le Domaine des Ressources Humaines et du Recrutement/Human Resourc
- APPEL DE CANDIDATURES - DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT RESSOURCES HUMAINES – OPÉRATIONS (PROLONGATION D'AFFICHAGE)
- APPEL DE CANDIDATURES - DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT RESSOURCES HUMAINES – OPÉRATIONS (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- MONTRÉAL-NORD (SIÈGE-SOCIAL) - Agent(e) administratif (ve) ressources humaines- Classe1-Liste de rappel
- MONTRÉA-NORD (SIÈGE-SOCIAL) - Agent(e) administratif (ve) ressources humaines- Classe1-Liste de rappel
- Agente ou agent de bureau, classe I aux Services des ressources humaines Secteur soutien
- Human Resources Director, Eastern Canada / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Career Opportunities: Partenaire d'affaires ressources humaines - Human Resources Business Partner (35421)
- Professeur, Professeure / Professor - Département de gestion des ressources humaines / Department of Human Resources Management
- Agente ou agent de bureau, classe principale - Services des Ressources Humaines, secteur paie
- Avis d’intérêt - Chef de service – Partenariat d’affaires en gestion des ressources humaines (intérim)
- CONSEILLER EN MILIEU DE VIE - UN POSTE À TEMPS PARTIEL RÉGULIER DE CINQ (5) JOURS PAR DEUX (2) SEMAINES (OT-5037)
- Manager, Employee Relations (Temporary - 12 months) - Chef Relations de travail (Temporaire - 12 mois)
- Directeur principal, Énergie & Ressources - Services publics
- Analyste principal(e) des politiques, Affaires internationales et intergouvernementales du travail
- Technicien ou technicienne en administration (profil ressources humaines) - Beloeil (Mêmes avantages que dans le réseau public)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- 2e affichage - coordonnateur - service des ressources humaines - remplacement pouvant devenir un poste régulier - concours cc 19-06-04
- Technicienne ou technicien en administration (avantages sociaux) – Service des ressources humaines (SRH) – Remplacement jusqu’au 30 juin 2018
- Directeur principal, Gestion du déploiement stratégique des ressources et Communication
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal,
- Agent ou agente de planification, de programmation et de recherche (Service ambulatoire- Santé mentale adulte) - CLSC du Lac St-Louis - Surcroît de travail 3 jours/sem. pour 6 mois
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal, Québec
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 688.DIRECTEUR ADJOINT AUX RESSOURCES HUMAINES – SOUTIEN À LA GESTION INTÉGRÉE DE LA MAIN-D’ŒUVRE - (DRHCAJ)
- PE-04 Conseiller(ère) principal(e) / ED-EDS-03 Conseiller(ère) principal(e) en apprentissage
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-5147)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines-Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Procedure Specialist, Chronic Pain Therapies – Neuromodulation (MontrealToronto) (12 Month Contract) / Spécialiste des interventions, Traitements contre la douleur chronique – Neuromodulation (Montréal/Toronto) (contrat de 12 mois) Moen
- Directrice adjointe ou directeur adjoint des ressources humaines - 1er affichage – Concours réservé à l’ensemble du personnel du réseau (établissements publics et privés conventionnés)
- Agent(e) de la gestion du personnel (Partenaire d'affaires en gestion des ressources humaines)
- Commis seniors (Liste de rappel) Direction des opérations et Direction des ressources humaines
- Superviseur(e) régional(e) des ressources humaines / Regional Human Resources Supervisor
- Assistant(e) Administratif(ve) Ressources Humaines/Administrative Assistant Human Resources
- Partenaire d'affaires en ressources humaines senior / Senior HRBP (Bilingual)
- Directeur(trice) des ressources humaines et des affaires corporatives
- Technicien en ressources humaines et communications / Human Resources and Communications Technician
- Adjoint des cadres hospitaliers à la direction des ressources humaines
- Directrice(teur) des affaires corporatives et des ressources humaines
- Directeur des affaires administratives et des ressources humaines - COMBLÉ
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES ET DES AFFAIRES CORPORATIVES
- Analyste d'affaires et de support - Fonction ressources humaines (Analyste de l'informatique)
- Spécialiste, intelligence d’affaires (BI) – domaine d’affaires : Paie et Ressources Humaines
- Responsable du soutien administratif, des communications et des ressources humaines
- Directeur des ressources humaines - Delta Montréal et Marriott Terminal Aéroport de Montréal
- Partenaire d'affaires des Ressources humaines, Presagis / Human Resources Business Partner, Presagis
- Procedure Specialist, Chronic Pain Therapies – Neuromodulation (Montreal) (12 Month Contract) / Spécialiste des interventions, Traitements contre la douleur chronique – Neuromodulation (Montréal) (contrat de 12 mois)
- Procedure Specialist, Chronic Pain Therapies – Neuromodulation (Montreal) (12 Month Contract) / Spécialiste des interventions, Traitements contre la douleur chronique – Neuromodulation (Montréal) (contrat de 12 mois)
- CONSEILLER EN DÉVELOPPEMENT ET RELATIONS AVEC LE MILIEU SERVICE DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE ET FORES
- Conseiller juridique (contrat)
- Conseiller principal en relations avec les médias et porte-parole Agent(e) principal(e) en relations
- Coordonnateur des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines (Kuujjuaq) 1000-500
- Director, Human Resources - RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION KUUJJUAQ, QC
- adjoint/adjointe au directeur des ressources humaines (réseau de la santé et des services sociaux)
- Coordonnateur des opérations administratives des ressources humaines
- Coordonnatrice aux appels d'offres et aux ressources humaines
- Spécialiste des systèmes de gestion des ressources humaines
- Directeur ou directrice des ressources humaines et des communications
- Procedure Specialist, Chronic Pain Therapies – Neuromodulation (Montreal) (12 Month Contract) Spécialiste des interventions, Traitements contre la douleur chronique – Neuromodulation (Montréal) (contrat de 12 mois) Moen
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines - production de biens, services publics, transport et construction
- Coordonnatrice ou coordonnateur – Secteur du personnel enseignant et du personnel professionnel - Service des ressources humaines - Concours C-18-19-22
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - commerce, diffusion et autres services
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Sr. Marketing Coordinator, Member Lifecycle - 1 Year Contract / Coordonnateur/trice principal(e) du marketing, Cycle de vie des membres - Contrat d'un an
- Directeur ou Directrice - Ventes Entreprises, Services de paie et de ressources humaines Desjardins - Petites entreprises et hors Québec
- Directeur(trice) de section - Administration des contrats - Service de gestion des ressources humaines - Assurance collective
- Director, Human Resources - PAID RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUAQ, QC
- Direction des ressources humaines et des opérations
- expert-conseil/experte-conseil en ressources humaines
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines
- Coordonnateur aux ressources humaines et aux opérations
- Conseiller en communication interne (contrat d'un an)
- Conseiller(ère) en fiscalité des expatriés- contrat 1 an
- Agent ou Agente de bureau classe I -Centre d’éducation des adultes, lieu principal de travail : Magog - SOU20220825-046
- Conseiller(e) /Conseiller(e) Principal(e), Capital Humain, Consultation, Montréal, Nouv. gradué
- Analyste financier, Conseiller ou Conseiller principal - Services-conseils financiers (Montréal)
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - production de biens, services publics, transport et construction
- Candidat à la profession d’ingénieur de procédé/ Contrat de 8 mois en impartition chez un client dans le secteur de l’énergie à Lévis - Candidate for the profession of process engineer / 8-month contract in outsourcing with a client in the energy sector i
- Senior Marketing Manager, Member Lifecycle - 1 Year Contract / Chef de service principal du marketing, gestion de cycle de vie du membre - Contrat d'un an
- CONSEILLER EN MILIEU DE VIE - UN POSTE À TEMPS PARTIEL DE TROIS (3) JOURS PAR SEMAINE AVEC UNE POSSIBILITÉ DE TRAVAILLER À TEMPS COMPLET (MR-5039)
- Conseiller(ère)/Conseiller(ère) principal(e)–Anticipatoire *MODIFICATION: ESS. & ATOUT EDUCATION*
- Conseiller(ère)/Conseiller(ère) principal(e) – Anticipatoire *MODIFICATION-DATE DE FIN / EDUCATION*
- Conseiller / Conseiller principal - Services-conseils financiers (Montréal)
- Conseiller(e)/Conseiller(e) Principal(e), Technologie Consultation, Montréal, Gradué 18, 2e/3e
- Conseiller(ère) juridique - Temps partiel (Contrat d'un an)
- Conseiller(ère) en recherche - Environnement EN1709-08 (Contrat de 5 ans)
- Conseiller ou conseillère, gestion de talents (contrat 1 an))
- Conseiller juridique - Temps partiel (Contrat d'un an)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 762. CHEF DE SERVICE AUX RELATIONS PUBLIQUES, COMMUNICATION NUMÉRIQUE ET PRODUCTION - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, COMMUNICATIONS ET AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines/Human resources management officer - Generalist (Kuujjuaq) 1000-500
- Technicien(ne) comptable/ Technicien(ne) Ressources Humaines
- Conseiller(ère)/Conseiller(ère) principal(e) – Anticipatoire *Modification - Education*
- Conseiller / Conseiller principal - Services-conseils financiers
- Conseiller / Conseiller principal – Services-conseils financiers