Emplois technicien en ressources humaines r permanent r rimouski par titre
- Agente ou agent de bureau, classe principale - Services des Ressources Humaines, secteur paie
- Human Resources Director, Eastern Canada / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Chargée, chargé de formation pratique (poste permanent) | Faculté des sciences humaines | Département de psychologie (22350)
- 2e affichage - coordonnateur - service des ressources humaines - remplacement pouvant devenir un poste régulier - concours cc 19-06-04
- Conseiller(ère) principal(e) système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remuneration globale
- Partenaire d'affaires principal des ressources humaines/ Senior Human Resources Business Partner, GSF
- GESTIONNAIRE PRINCIPAL DES RESSOURCES HUMAINES / SENIOR HUMAN RESOURCE MANAGER IN DORVAL AT GLS CANADA
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Coordonnateur·trice Administratif·ive - Ressources humaines et développement des talents (Contrat 1 an avec possibilité de prolongation)
- Représentant en ressources humaines – Remplacement de maternité (18 mois) / Human Resources Representative – Maternity Leave replacement (18 months)
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal,
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal, Québec
- Avis d’intérêt - Conseiller ou conseillère cadre clinique à la gestion intégrée des ressources humaines – RLS Roberval (temporaire)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 688.DIRECTEUR ADJOINT AUX RESSOURCES HUMAINES – SOUTIEN À LA GESTION INTÉGRÉE DE LA MAIN-D’ŒUVRE - (DRHCAJ)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-5147)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines-Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Technicien/concepteur mécanique- Client secteur manufacturier à Sept-Îles/ poste permanent - Mechanical Technician/Designer- Manufacturing sector client in Sept-Îles/ permanent position
- Directrice adjointe ou directeur adjoint des ressources humaines - 1er affichage – Concours réservé à l’ensemble du personnel du réseau (établissements publics et privés conventionnés)
- Agent(e) de la gestion du personnel (Partenaire d'affaires en gestion des ressources humaines)
- Conseiller(ère) en ressources humaines senior - Senior Human Resources Advisor
- Superviseur(e) régional(e) des ressources humaines / Regional Human Resources Supervisor
- Commis seniors (Liste de rappel) Direction des opérations et Direction des ressources humaines
- CONSEILLER(ÈRE) EN RESSOURCES HUMAINES (Temps partiel ou Temps plein) (1 offre)
- Assistant(e) Administratif(ve) Ressources Humaines/Administrative Assistant Human Resources
- Directeur des affaires administratives et des ressources humaines - COMBLÉ
- Directrice(teur) des affaires corporatives et des ressources humaines
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- Spécialiste, intelligence d’affaires (BI) – domaine d’affaires : Paie et Ressources Humaines
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES ET DES AFFAIRES CORPORATIVES
- Partenaire d'affaires en ressources humaines senior / Senior HRBP (Bilingual)
- Directeur(trice) des ressources humaines et des affaires corporatives
- Analyste d'affaires et de support - Fonction ressources humaines (Analyste de l'informatique)
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- Adjoint des cadres hospitaliers à la direction des ressources humaines
- Responsable du soutien administratif, des communications et des ressources humaines
- Partenaire d'affaires des Ressources humaines, Presagis / Human Resources Business Partner, Presagis
- Directeur des ressources humaines - Delta Montréal et Marriott Terminal Aéroport de Montréal
- Director, Human Resources - RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION KUUJJUAQ, QC
- adjoint/adjointe au directeur des ressources humaines (réseau de la santé et des services sociaux)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines (Kuujjuaq) 1000-500
- Agent/agente d administration Service des ressources humaines - Secteur des relations de travail
- Coordonnateur des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Coordonnatrice aux appels d'offres et aux ressources humaines
- CONSEILLER(ÈRE) – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES (REG18)
- Directeur ou directrice des ressources humaines et des communications
- Coordonnateur des opérations administratives des ressources humaines
- Partenaire d'affaires principal(e), Ressources humaines, Affaires commerciales
- Directeur des Ressources humaines et des Relations de travail
- Spécialiste des systèmes de gestion des ressources humaines
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - commerce, diffusion et autres services
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines - production de biens, services publics, transport et construction
- Coordonnatrice ou coordonnateur – Secteur du personnel enseignant et du personnel professionnel - Service des ressources humaines - Concours C-18-19-22
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Directeur(trice) de section - Administration des contrats - Service de gestion des ressources humaines - Assurance collective
- Directeur ou Directrice - Ventes Entreprises, Services de paie et de ressources humaines Desjardins - Petites entreprises et hors Québec
- Human Resources Advisor - PAID RELOCATION TO KUUJJUUAQ,QC/Conseiller(ère) en ressources humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUUAQ,QC
- Director, Human Resources - PAID RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUAQ, QC
- CONSEILLÈRE CADRE OU CONSEILLER CADRE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - PLANIFICATION ET DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL (1ER ET 2E AFF.)
- expert-conseil/experte-conseil en ressources humaines
- Conseiller en ressources humaines - Conseiller en acquisition de talents
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines
- Coordonnateur aux ressources humaines et aux opérations
- Direction des ressources humaines et des opérations
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - production de biens, services publics, transport et construction
- CHEF DE SERVICE – VOLET COVID-19 À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES ET DES COMMUNICATIONS(POUR UNE PÉRIODE MINIMUM DE 4 MOIS)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 762. CHEF DE SERVICE AUX RELATIONS PUBLIQUES, COMMUNICATION NUMÉRIQUE ET PRODUCTION - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, COMMUNICATIONS ET AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines/Human resources management officer - Generalist (Kuujjuaq) 1000-500
- Partenaire d’affaires ressources humaines (ouvert à la fois au personnel du réseau de la santé et des services sociaux et aux personnes provenant de l’extérieur du réseau)
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER AFFICHAGE)
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (PROLONGATION)
- Directrice ou directeur adjoint des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- ADJOINT(E) AU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL – 3E AFFICHAGE
- RÉGISSEUR DE SERVICES (remplacement) SERVICES DES RESSOURCES HUMAINES/SUPERINTENDENT OF SERVICES (replacement) HUMAN RESOURCES
- CONSEILLER CADRE – PROJETS SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Réservé au personnel de la Corporation - Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines - Acquisition de talents et développement *pour une affectation temporaire à temps complet jusqu'au 31 mars 2019*
- CONSEILLER(ÈRE) CADRE À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- CONSEILLER CADRE AUX CONDITIONS D’EXERCICE DU PERSONNEL D’ENCADREMENT— DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Technicien comptable (Permanent)
- Technicien en administration, permanent
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 648. CHEF DE SERVICE - SOUTIEN À LA SANTÉ ET RÉINTÉGRATION AU TRAVAIL, LÉSIONS PROFESSIONNELLES ET PROGRAMMES SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET
- Technicien(ne) en Ressource Humaines
- Technicien (ne) en Resources humaines
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 864. CONSEILLER CADRE - RELATIONS DE TRAVAIL - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- CONSEILLER(ÈRE) À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES - SUPPORT LIÉ À LA CRISE SANITAIRE (1ER ET 2E AFF.)
- Technicien(ne) en ressources
- CHEF DE SERVICE DOTATION ET PLANIFICATION DE LA MAIN-D’ŒUVRE - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- Technicien informatique - Permanent - L vis
- Technicien ou Technicienne en administration - Permanent
- Technicien informatique niveau 1 (permanent)
- Technicien - VILLE LASALLE - Permanent
- Technicien en vitres automobiles permanent
- Technicien sur la route - permanent - jour
- Technicien comptable- permanent - Québec
- Technicien comptable -permanent, secteur de Ste-Foy
- Technicien(ne) administratif(ve) - Permanent - Montreal
- TECHNICIEN ÉLECTROMÉCANIQUE/POSTE PERMANENT