Emplois planificateur trice des ressources gestion horaires par titre
- AGENT(E) ADMINISTRATIF(VE),CLASSE 2 - GESTION DES REMPLACEMENTS ET DES HORAIRES
- Technicien aux horaires (gestion en temps réel)
- CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET RELATIONS DE TRAVAIL
- Régisseuse ou régisseur service des ressources matérielles en gestion de projet
- Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines (secteur parapublic)
- Régisseuse ou régisseur au Service des ressources matérielles en gestion de projets
- Directeur relation conseillers (DRC) - gestion des ressources humaines
- Conseiller(ère) expérimenté(e) en gestion stratégique des ressources humaines
- Conseiller.ère Ressources Humaines - Gestion des dossiers invalidités
- Conseill re ou conseiller en gestion des ressources humaines - deuxi me affichage
- COORDONNATEUR/TRICE DU SERVICE DES RESSOURCES FINANCIERES- QUEBEC
- Coordonnateur/trice des ressources humaines (remplacement de 12 mois)
- Coordonnateur(trice), Développement communautaire et des ressources financières
- Directeur(trice) adjoint(e) - Service des ressources humaines
- Agent Établissement des Horaires
- Agent.e à la répartition des horaires
- Technicien, planification des horaires
- Agent Établissement des Horaires 1
- Coordinateur(trice) aux horaires - bilingue (télétravail)
- Conseiller stratégique en services-conseils - expertise en gestion des ressources humaines
- Étudiant en soutien aux conseillères/conseillers en gestion des ressources humaines
- Conseiller(ère) en service-conseil – expertise en gestion des ressources humaines
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines/Human Resources Coordinator
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines | Human Resources Coordinator
- Coordonnateur(trice) - Rapports et planification des ressources du service à la clientèle
- Coordonnateur (trice) des ressources humaines - Human Resources Coordinator
- coordonnateur(trice) a la direction de la planification, des ressources financieres et materielles
- DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAINES 1IER ET 2IEME AFFICHAGE
- Administrateur(trice) de la paie/soutien des ressources humaines bilingue
- Human Resources Manager/ Directeur.trice des ressources humaines
- Coordonnateur des horaires Santé Télétravail
- Directrice adjointe ou Directeur adjoint des ressources financières à la gestion budgétaire (DRF)
- Coordonnateur(trice), Développement communautaire et des ressources financières - région du Québec
- Coordonnateur(trice) aux relations de travail - Service des ressources humaines
- Spécialiste en paie américaine des employés horaires
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remu
- CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - SERVICE CONSEIL - CONCOURS 2018-1954
- Conseiller principal système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- Avis d’intérêt - Chef de service – Partenariat d’affaires en gestion des ressources humaines (intérim)
- DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES FINANCIÈRES, MATÉRIELLES ET INFORMATIONNELLES (Télétravail et déplacements au Nord)
- Agent administratif (Gestion des horaires et de la liste de rappel) - Nouveaux postes à temps partie
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remuneration globale
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (Relations de travail) - Poste permanent à temps complet
- Conseiller(ère) principal(e) système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- COMMIS SENIORS – LISTE DE RAPPEL (Planification des effectifs - Horaires)
- Directeur(e) principal(e) - Gestion de la continuité des activités - Responsable de la gestion des incidents et des crises
- Directeur (trice) de la gestion des projets
- Coordonnateur(trice) - Gestion des actifs
- Directeur(trice) de la gestion des eaux
- Coordonnateur(trice), Gestion des urgences
- Directeur.trice de la gestion des immeubles
- Coordonnateur(trice) à la gestion des adhérents
- Coordonnateur(trice) à la gestion des régimes
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (organisationnel) (santé, sécurité au travail et développement) - Campus de Rimouski
- Directeur(trice), gestion des immeubles et de la sécurité
- Directeur(trice), Gestion des applications d’affaires
- Directeur.trice de la gestion des milieux de vie
- Coordonnateur(trice) d’activités, gestion des lits
- Directeur(trice) adjoint(e), gestion des espaces
- Directeur(trice) de la gestion et du développement des actifs
- DIRECTEUR/TRICE DES OPERATIONS ( GESTION IMMOBILIERE)
- Coordonnateur(trice) gestion des prix de détail
- Directeur(trice) adjoint(e) - Gestion des immeubles
- Coordonnateur(trice) en gestion des invalidites et absences
- Directeur(trice) - Gestion des actifs immobiliers
- Coordonnateur(trice) adjoint(e) à la gestion des adhérents
- Directeur(trice) en gestion des risques et de la qualite
- Avis d’intérêt - Conseiller ou conseillère cadre clinique à la gestion intégrée des ressources humaines – RLS Roberval (temporaire)
- Coordonnateur·trice Administratif·ive - Ressources humaines et développement des talents (Contrat 1 an avec possibilité de prolongation)
- Directeur(trice), Gestion des opérations (contrat de 12 mois)
- Directeur(trice) - Surveillance, Gestion des Risques (Lévis)
- COORDONNATEUR(TRICE) - GESTION DES PLACES JEUNESSE ET DI-TSA
- Directeur(trice) - Expertise en planification et en gestion des opérations
- Directeur(trice), Gestion des risques et audit interne
- Directeur(trice) adjoint(e) – Gestion et analyse des données
- Workforce Management Coordinator / Coordonnateur(-trice) à la gestion des effectifs
- Directeur.trice détection des signaux et gestion risques (GSPV)
- Workforce Management Coordinator | Coordonateur(-trice) de la gestion des effectifs
- Coordonnateur (trice)- Gestion des services gérés et expérience client
- Directeur(trice) adjoint(e) - Gestion des espaces et de la sécurité physique
- COORDONNATEUR(TRICE) À LA GESTION DES LITS ET AU CONTINUUM DE SOINS ET SERVICES (DSMD)
- Directeur(trice) principal(e) en certification, contrôle qualité et gestion des risques
- Auditeur(trice) interne - Gestion des risques - Accords de Bâle (Lévis)
- CONSEILLÈRE CADRE OU CONSEILLER CADRE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - PLANIFICATION ET DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL (1ER ET 2E AFF.)
- Agent(e) ressources humaines-planificateur
- COORDONNATEUR(TRICE) DE LA GESTION DES LITS ET DU CONTINUUM DE SERVICES - CONCOURS 2022-2329
- COORDONNATEUR(TRICE) - GESTION DES LITS ET CONTINUUM DE SERVICES - CONCOURS 2022-2436
- DIRECTEUR (TRICE) PRINCIPALE, GESTION DES PRODUITS/ DIRECTOR, QUEBEC PRODUCT OPERATIONS
- COORDONNATEUR(TRICE) À LA GESTION DES LITS ET AU CONTINUUM DE SERVICES - CONCOURS 2018-1958
- COORDONNATEUR(TRICE) - GESTION DES LITS ET CONTINUUM DE SERVICES - CONCOURS 2022-2468
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER AFFICHAGE)
- Directrice ou directeur adjoint des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (PROLONGATION)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- CONSEILLER CADRE – PROJETS SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- ADJOINT(E) AU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL – 3E AFFICHAGE
- Réservé au personnel de la Corporation - Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines - Acquisition de talents et développement *pour une affectation temporaire à temps complet jusqu'au 31 mars 2019*
- Agent administratif (gestion des horaires/liste de rappel) Nouveaux postes à temps partiel et remplacements de congé de maternité à temps complet disponibl
- CONSEILLER(ÈRE) CADRE À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E AFFICHAGE)