Emplois partenaire draffaires en ressources humaines cadre 2022 03 par titre
- Directeur(trice) des soins infirmiers 1er affichage - CONCOURS RÉSERVÉ À TOUS LES HORS-CADRE ET CADRES DU RSSS EN CONSIDÉRANT PRIORITAIREMENT LES HORS-CADRE ET CADRES SUPÉRIEURS EN REPLACEMENT ET RÉPONDANT AUX EXIGENCES DU POSTE.
- Technicien(ne) en administration – Service des ressources humaines (SRH) (avantages sociaux) – Poste – 35 heures/semaine
- Ajdoint(e) aux Ressources Humaines (contrat saisonnier) / Human Resources Assistant (seasonal contract)
- Bilingual Human Resources Specialist / Spécialiste bilingue en ressources humaines (Montreal or Toronto)
- CONSEILLER/ÈRE EN RESSOURCES HUMAINES –GESTION DE LA PRÉSENCE AU TRAVAIL (SST) 1er AFFICHAGE
- Agent(e) de bureau, classe i- secteur de l’invalidité et du recrutement services des ressources humaines
- Region Human Resources Director / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Technicienne ou technicien en administration_- Service des ressources humaines – Remplacement – 35 heures/semaine
- Conseiller(ère) junior en ressources humaines - Mandat temporaire 15 mois (avec possibilité de prolongation)
- Ingénieur.e de Formation "Secteur Comptabilité, fiscalité et gestion d’entreprise / Ressources Humaines" Tertiaire - H/F
- Conseillère, conseiller en ressources humaines (Spécialisé(e) en acquisition de talents, en dotation et en développement organisationnel)
- AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL - ÉQUIPE VOLANTE - RESSOURCES HUMAINES - POSTE PERMANENT
- Technicienne ou technicien en administration aux Services des ressources humaines, secteur dotation
- Conseiller senior, Concepteur de solutions - Gestion de la livraison TI - Finance, Risque et Ressources Humaines
- Responsable marketing (reseaux sociaux) - soutien ressources humaines, Levis (Chaudiere-Appalaches)
- MONTRÉA-NORD (SIÈGE-SOCIAL) - Agent(e) administratif (ve) ressources humaines- Classe1-Liste de rappel
- Agente ou agent de bureau, classe principale - Services des Ressources Humaines, secteur paie
- Conseiller(ère), Ressources humaines – Est du Canada Laval, Québec Número de Empleo: 172804BR
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remu
- Agente ou agent de bureau, classe I aux Services des ressources humaines Secteur soutien
- Professeur, Professeure / Professor - Département de gestion des ressources humaines / Department of Human Resources Management
- Agent(e) du Personnel- Developpement des Ressources Humaines à la Baie James (Remplacements et postes permanents)
- APPEL DE CANDIDATURES - DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT RESSOURCES HUMAINES – OPÉRATIONS (PROLONGATION D'AFFICHAGE)
- Conseiller en ressources humaines (généraliste) - Majeure en relations de travail - Un poste à temps complet (SAV-4858)
- Avis d’intérêt - Chef de service – Partenariat d’affaires en gestion des ressources humaines (intérim)
- Conseiller principal système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - SERVICE CONSEIL - CONCOURS 2018-1954
- Généraliste en ressources humaines – Contrat d’un an (12 mois) / Human Resources Generalist – One year contract (12 months)
- APPEL DE CANDIDATURES - DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT RESSOURCES HUMAINES – OPÉRATIONS (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- MONTRÉAL-NORD (SIÈGE-SOCIAL) - Agent(e) administratif (ve) ressources humaines- Classe1-Liste de rappel
- G-n-raliste Exp-riment- dans le Domaine des Ressources Humaines et du Recrutement/Human Resourc
- Human Resources Director, Eastern Canada / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Technicien ou technicienne en administration (profil ressources humaines) - Beloeil (Mêmes avantages que dans le réseau public)
- 2e affichage - coordonnateur - service des ressources humaines - remplacement pouvant devenir un poste régulier - concours cc 19-06-04
- Conseiller(ère) principal(e) système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- GESTIONNAIRE PRINCIPAL DES RESSOURCES HUMAINES / SENIOR HUMAN RESOURCE MANAGER IN DORVAL AT GLS CANADA
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remuneration globale
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (Relations de travail) - Poste permanent à temps complet
- Technicienne ou technicien en administration (avantages sociaux) – Service des ressources humaines (SRH) – Remplacement jusqu’au 30 juin 2018
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (organisationnel) (santé, sécurité au travail et développement) - Campus de Rimouski
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal,
- Représentant en ressources humaines – Remplacement de maternité (18 mois) / Human Resources Representative – Maternity Leave replacement (18 months)
- CONSEILLER EN RESSOURCES HUMAINES (GÉNÉRALISTE) - MAJEURE EN RELATIONS DE TRAVAIL - UN POSTE PERMANENT À TEMPS COMPLET (SAV-4858)
- Coordonnateur·trice Administratif·ive - Ressources humaines et développement des talents (Contrat 1 an avec possibilité de prolongation)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 688.DIRECTEUR ADJOINT AUX RESSOURCES HUMAINES – SOUTIEN À LA GESTION INTÉGRÉE DE LA MAIN-D’ŒUVRE - (DRHCAJ)
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal, Québec
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-5147)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines-Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Directrice adjointe ou directeur adjoint des ressources humaines - 1er affichage – Concours réservé à l’ensemble du personnel du réseau (établissements publics et privés conventionnés)
- Commis seniors (Liste de rappel) Direction des opérations et Direction des ressources humaines
- Conseiller(ère) en ressources humaines senior - Senior Human Resources Advisor
- Superviseur(e) régional(e) des ressources humaines / Regional Human Resources Supervisor
- CONSEILLER(ÈRE) EN RESSOURCES HUMAINES (Temps partiel ou Temps plein) (1 offre)
- Responsable du soutien administratif, des communications et des ressources humaines
- Spécialiste, intelligence d’affaires (BI) – domaine d’affaires : Paie et Ressources Humaines
- Assistant(e) Administratif(ve) Ressources Humaines/Administrative Assistant Human Resources
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES ET DES AFFAIRES CORPORATIVES
- Directeur(trice) des ressources humaines et des affaires corporatives
- Directrice(teur) des affaires corporatives et des ressources humaines
- Adjoint des cadres hospitaliers à la direction des ressources humaines
- Directeur des affaires administratives et des ressources humaines - COMBLÉ
- Technicien en ressources humaines et communications / Human Resources and Communications Technician
- Analyste d'affaires et de support - Fonction ressources humaines (Analyste de l'informatique)
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- Directeur des ressources humaines - Delta Montréal et Marriott Terminal Aéroport de Montréal
- Coordonnateur des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines (Kuujjuaq) 1000-500
- adjoint/adjointe au directeur des ressources humaines (réseau de la santé et des services sociaux)
- Director, Human Resources - RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION KUUJJUAQ, QC
- Agent/agente d administration Service des ressources humaines - Secteur des relations de travail
- CONSEILLER(ÈRE) – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES (REG18)
- Directeur des Ressources humaines et des Relations de travail
- Directeur ou directrice des ressources humaines et des communications
- Coordonnatrice aux appels d'offres et aux ressources humaines
- Spécialiste des systèmes de gestion des ressources humaines
- Coordonnateur des opérations administratives des ressources humaines
- Coordonnatrice ou coordonnateur – Secteur du personnel enseignant et du personnel professionnel - Service des ressources humaines - Concours C-18-19-22
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines - production de biens, services publics, transport et construction
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - commerce, diffusion et autres services
- Director, Human Resources - PAID RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUAQ, QC
- Directeur(trice) de section - Administration des contrats - Service de gestion des ressources humaines - Assurance collective
- Directeur ou Directrice - Ventes Entreprises, Services de paie et de ressources humaines Desjardins - Petites entreprises et hors Québec
- Human Resources Advisor - PAID RELOCATION TO KUUJJUUAQ,QC/Conseiller(ère) en ressources humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUUAQ,QC
- expert-conseil/experte-conseil en ressources humaines
- Direction des ressources humaines et des opérations
- Conseiller en ressources humaines - Conseiller en acquisition de talents
- Coordonnateur aux ressources humaines et aux opérations
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - production de biens, services publics, transport et construction
- CHEF DE SERVICE – VOLET COVID-19 À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES ET DES COMMUNICATIONS(POUR UNE PÉRIODE MINIMUM DE 4 MOIS)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 762. CHEF DE SERVICE AUX RELATIONS PUBLIQUES, COMMUNICATION NUMÉRIQUE ET PRODUCTION - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, COMMUNICATIONS ET AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines/Human resources management officer - Generalist (Kuujjuaq) 1000-500
- Technicien(ne) comptable/ Technicien(ne) Ressources Humaines
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER AFFICHAGE)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (PROLONGATION)
- Directrice ou directeur adjoint des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques