Emplois les services de placement t l ressources lt e cie par titre
- Region Human Resources Director / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Contremaître d’entretien spécialisé – Service des ressources matérielles – Poste régulier à temps plein
- Technicien(ne) en administration – Service des ressources humaines (SRH) (avantages sociaux) – Poste – 35 heures/semaine
- Ajdoint(e) aux Ressources Humaines (contrat saisonnier) / Human Resources Assistant (seasonal contract)
- Ingénieur.e de Formation "Secteur Comptabilité, fiscalité et gestion d’entreprise / Ressources Humaines" Tertiaire - H/F
- Conseillère, conseiller en ressources humaines (Spécialisé(e) en acquisition de talents, en dotation et en développement organisationnel)
- Conseiller(ère) junior en ressources humaines - Mandat temporaire 15 mois (avec possibilité de prolongation)
- CONSEILLER/ÈRE EN RESSOURCES HUMAINES –GESTION DE LA PRÉSENCE AU TRAVAIL (SST) 1er AFFICHAGE
- Career Opportunities: Partenaire d'affaires ressources humaines - Human Resources Business Partner (35421)
- Conseiller principal système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- APPEL DE CANDIDATURES - DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT RESSOURCES HUMAINES – OPÉRATIONS (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Professeur, Professeure / Professor - Département de gestion des ressources humaines / Department of Human Resources Management
- Généraliste en ressources humaines – Contrat d’un an (12 mois) / Human Resources Generalist – One year contract (12 months)
- Conseiller(ère), Ressources humaines – Est du Canada Laval, Québec Número de Empleo: 172804BR
- G-n-raliste Exp-riment- dans le Domaine des Ressources Humaines et du Recrutement/Human Resourc
- ADJOINT AU DIRECTEUR DÉVELOPPEMENT ET INTÉGRATION - DIRECTION DES RESSOURCES INFORMATIONNELLES LANAUDIÈRE – LAURENTIDES – LAVAL
- APPEL DE CANDIDATURES - DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT RESSOURCES HUMAINES – OPÉRATIONS (PROLONGATION D'AFFICHAGE)
- Avis d’intérêt - Chef de service – Partenariat d’affaires en gestion des ressources humaines (intérim)
- DIRECTEUR/DIRECTRICE DES RESSOURCES FINANCIÈRES 3E AFFICHAGE CONCOURS ‘'GRAND PUBLIC'' OUVERT À L'EXTÉRIEUR DU RÉSEAU.
- CONSEILLER(ÈRE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - SERVICE CONSEIL - CONCOURS 2018-1954
- MONTRÉAL-NORD (SIÈGE-SOCIAL) - Agent(e) administratif (ve) ressources humaines- Classe1-Liste de rappel
- CONSEILLER CADRE ARCHITECTURE D’AFFAIRES – DIRECTION DES RESSOURCES INFORMATIONNELLES LANAUDIÈRE – LAURENTIDES – LAVAL
- Human Resources Director, Eastern Canada / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Psychoéducateur ou psychoéducatrice - Service des ressources résidentielles - Institut Douglas - Poste temps complet de jour
- Agente ou agent d'administration aux approvisionnements et affaires juridiques - service des ressources matérielles
- CIUSSS du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal - Conseiller cadre en ressources humaines – Disponibilité de la main-d’œuvre – 1er et 2e affichage
- MONTRÉA-NORD (SIÈGE-SOCIAL) - Agent(e) administratif (ve) ressources humaines- Classe1-Liste de rappel
- Conseiller en ressources humaines (généraliste) - Majeure en relations de travail - Un poste à temps complet (SAV-4858)
- Agent(e) du Personnel- Developpement des Ressources Humaines à la Baie James (Remplacements et postes permanents)
- PARTENAIRE D'AFFAIRES RESSOURCES HUMAINES (Contrat temporaire de 6 mois avec possibilité de renouvellement) Montréal
- CHEF DE SERVICE (BEAUCE, ETCHEMINS ET THETFORD) RESSOURCES PROFESSIONNELLES EN SANTÉ PHYSIQUE (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remu
- GESTIONNAIRE PRINCIPAL DES RESSOURCES HUMAINES / SENIOR HUMAN RESOURCE MANAGER IN DORVAL AT GLS CANADA
- DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT SERVICE DES RESSOURCES MATERIELLES / ASSISTANT DIRECTOR MATERIAL RESOURCES
- Conseiller(ère) principal(e) système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH) et rémunération globale
- Technicienne ou technicien en administration (avantages sociaux) – Service des ressources humaines (SRH) – Remplacement jusqu’au 30 juin 2018
- CHEF DE SERVICE SÉCURITÉ DE L’INFORMATION ET CYBERSÉCURITÉ – DIRECTION DES RESSOURCES INFORMATIONNELLES LANAUDIÈRE – LAURENTIDES – LAVAL
- Technicien ou technicienne en administration (profil ressources humaines) - Beloeil (Mêmes avantages que dans le réseau public)
- 2e affichage - coordonnateur - service des ressources humaines - remplacement pouvant devenir un poste régulier - concours cc 19-06-04
- Conseiller ou conseillère cadre ressources informationnelles– Architecture d’entreprise – Systèmes d’information cliniques et clinico-administratifs
- Partenaire d'affaires principal des ressources humaines/ Senior Human Resources Business Partner, GSF
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (Relations de travail) - Poste permanent à temps complet
- Conseiller(ere) principal(e) systeme dinformation de gestion des ressources humaines (SIRH) et remuneration globale
- Représentant en ressources humaines – Remplacement de maternité (18 mois) / Human Resources Representative – Maternity Leave replacement (18 months)
- CONSEILLER EN RESSOURCES HUMAINES (GÉNÉRALISTE) - MAJEURE EN RELATIONS DE TRAVAIL - UN POSTE PERMANENT À TEMPS COMPLET (SAV-4858)
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (organisationnel) (santé, sécurité au travail et développement) - Campus de Rimouski
- Coordonnateur·trice Administratif·ive - Ressources humaines et développement des talents (Contrat 1 an avec possibilité de prolongation)
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal,
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 559. CHEF DE SERVICE - BUDGÉTISATION ET COMPTABILITÉ ANALYTIQUE - DIRECTION DES RESSOURCES FINANCIÈRES (DRF)
- La Baie D'Hudson Centre-ville Enquêteur(trice) sécurité Temps partiel (Auxiliaire) (Protection des ressources)Auxiliary
- SG22-13 Superviseur Services Surface | SG22-13 Surface Services Supervisor
- Analyste de la paie et de la gestion de la base de données - Ressources Humaines - Grass Valley, Ville Saint-Laurent, Montréal, Québec
- Avis d’intérêt - Conseiller ou conseillère cadre clinique à la gestion intégrée des ressources humaines – RLS Roberval (temporaire)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 688.DIRECTEUR ADJOINT AUX RESSOURCES HUMAINES – SOUTIEN À LA GESTION INTÉGRÉE DE LA MAIN-D’ŒUVRE - (DRHCAJ)
- Sales Consultant, Residential Services, Pointe-ClaireSales Consultant, Residential Services, Pointe-Claire
- Agent administratif - Direction des ressources humaines-Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-5147)
- Directrice adjointe ou directeur adjoint des ressources humaines - 1er affichage – Concours réservé à l’ensemble du personnel du réseau (établissements publics et privés conventionnés)
- Travailleur social ou Travailleuse Sociale (Ressources résidentielles) - Institut Universitaire en Santé Mentale Douglas - Remplacement à temps complet (long terme)
- Directrice ou Directeur de service - Service des ressources informatiques, clientèle et transport
- Commis seniors (Liste de rappel) Direction des opérations et Direction des ressources humaines
- Coordonnateur(trice) au Service des ressources materielles - Exploitation des immeubles
- Régisseur Service des ressources matérielles-Commissions Scolaire des Samares
- Agent(e) de la gestion du personnel (Partenaire d'affaires en gestion des ressources humaines)
- CONSEILLER(ÈRE) EN RESSOURCES HUMAINES (Temps partiel ou Temps plein) (1 offre)
- Chef Exécutif, Division Énergie et Ressources -Fermont - Fly in-Fly Out (82729001)
- Superviseur(e) régional(e) des ressources humaines / Regional Human Resources Supervisor
- ANALYSTE SPÉCIALISÉ OU ANALYSTE SPÉCIALISÉE EN INFORMATIQUE (Direction des ressources informationnelles de la Montérégie)
- Coordonnateur, division de l’aménagement et des infrastructures – Service des ressources matérielles
- Conseiller(ère) en ressources humaines senior - Senior Human Resources Advisor
- Partenaire d'affaires en ressources humaines senior / Senior HRBP (Bilingual)
- Directeur des affaires administratives et des ressources humaines - COMBLÉ
- Planificateur des ressources, Gestion des équipages du domaine maritime
- Régisseur(euse) au Service des ressources matérielles - Immobilisations (point de service SUD)
- Technicien en ressources humaines et communications / Human Resources and Communications Technician
- Spécialiste, intelligence d’affaires (BI) – domaine d’affaires : Paie et Ressources Humaines
- Assistant(e) Administratif(ve) Ressources Humaines/Administrative Assistant Human Resources
- Directeur(trice) des ressources humaines et des affaires corporatives
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- Directrice(teur) des affaires corporatives et des ressources humaines
- Adjoint des cadres hospitaliers à la direction des ressources humaines
- Responsable du soutien administratif, des communications et des ressources humaines
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES ET DES AFFAIRES CORPORATIVES
- Technicien(ne) en administration - Direction des ressources financières et des approvisionnements
- Analyste d'affaires et de support - Fonction ressources humaines (Analyste de l'informatique)
- Partenaire d'affaires des Ressources humaines, Presagis / Human Resources Business Partner, Presagis
- Chef Exécutif, Division Énergie et Ressources Nord du Québec - Fly in-Fly Out (70309725)
- Directeur des ressources humaines - Delta Montréal et Marriott Terminal Aéroport de Montréal
- Estimateur en Construction Senior - Ressources Naturelles / Senior Cost Estimator - Natural Resources
- Agente, agent de gestion financière au Service des ressources financières (Secteur de gestion budgétaire)
- DIRECTEUR, DIRECTRICE DU SERVICE DES FINANCES (Poste régulier) DIRECTION DE L'ADMINISTRATION ET DES RESSOURCES
- Direction du Service des ressources financières et du transport de la Commission scolaire des Trois-Lacs
- Directeur.trice Général.e Tournant.e - Énergie et Ressources - Fly-in, Fly Out – Nord du Québec et Nunivik
- Chef.fe Exécutif.ive Tournant.e- Fly-In, Fly-Out- Énergie et Ressources- Nord du Québec et Nunavik
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines (Kuujjuaq) 1000-500
- Directrice / Directeur - Service des ressources éducatives à l'éducation des adultes et à la formation professionnelle
- ANALYSTE-CONSEIL EN SYSTÈMES D'INFORMATION RESSSOURCES HUMAINES (SIRH) (Temporaire) SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
- Director, Human Resources - RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION KUUJJUAQ, QC