Emplois analyste de l informatique direction des solutions de gestion academique poste permanent 20500 par titre
- COORDONNATEUR(TRICE) À LA GESTION DES HORAIRES ET AUX ACTIVITÉS DE REMPLACEMENT (POSTE TEMPORAIRE 12 MOIS) 1ER ET 2E AFFICHAGE
- Coordonnateur technique – Bureau de gestion des processus d’affaires (poste temporaire 6 mois avec possibilité de permanence)
- Analyste comptable (Comptabilité de gestion) - Contrat de 8 mois avec forte possibilité de poste régulier par la suite
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- CONSEILLER CADRE – PROJETS SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- CONSEILLER(ÈRE) CADRE À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- Analyste, Gestion des accès
- Analyste, Gestion des matières
- Analyste, Gestion des changements TI
- Analyste - Gestion des risques
- Analyste à la gestion des ressources
- Analyste – Gestion des subventions
- ANALYSTE LA GESTION DES BAUX
- Analyste gestion des données
- Analyste - Gestion des Prix
- Analyste à la gestion des contrats TI
- Analyste - Gestion des données
- Analyste en gestion des requis
- Analyste, gestion des fournisseurs
- Analyste gestion des données RH
- Analyste, Gestion des environnements
- Analyste, Gestion des fournisseurs II
- Agent ou Agente de gestion du personnel - Santé, sécurité et mieux-être au travail - Hôpital Sainte-Anne- 1 poste permanent temps complet et 2 remplacements à temps complet
- CONSEILLER CADRE AUX CONDITIONS D’EXERCICE DU PERSONNEL D’ENCADREMENT— DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Analyste - Gestion des données et développement - Anonymisation des données (Lévis)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 864. CONSEILLER CADRE - RELATIONS DE TRAVAIL - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- CONSEILLER(ÈRE) À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES - SUPPORT LIÉ À LA CRISE SANITAIRE (1ER ET 2E AFF.)
- Analyste, gestion des listes de prix
- Conseiller-analyste en gestion des talents
- Analyste, Système de gestion des ressources
- Analyste gestion des processus – Rimouski
- Analyste, Location et gestion des baux
- Ingénieur / Analyste en gestion des infrastructures
- Analyste - PO Gestion des identit s et Acc s
- Analyste Gestion des talents et de la relève
- Analyste – Gestion des services TI - Montréal
- Analyste senior, Gestion des processus
- Analyste en gestion des connaissances TI (MI3)
- Analyste d'Affaires - Gestion des services TI
- Analyste financier - gestion des inventaires
- Analyste gestion des données opérationnelles
- Analyste principal, gestion des revenus
- Analyste - Système de Gestion des Apprentissages
- Analyste en gouvernance et gestion des risques
- Analyste fonctionnel - Gestion des données
- Analyste sénior en gestion des actifs
- Analyste, Gestion des versions & déploiements
- Analyste d'affaires - gestion des données
- Analyste, Gestion et surveillance des fonds
- Analyste - Gestion des vulnérabilités (Lévis)
- Analyste en gestion des applications de tarification
- Analyste senior Gestion des réseaux
- Analyste Gestion des actifs/ Equipements TI
- Analyste, Gestion des connaissances et documentaire
- Analyste senior en gestion des vulnérabilités
- Analyste sénior, gestion des primes
- Analyste - Gestion des services TI (Lévis)
- Analyste, Gestion des opérations - Investissements
- Analyste Gestion et surveillance des fonds
- ANALYSTE INTERMÉDIAIRE - GESTION DES SERVICES TI
- Analyste intermédiaire - Gestion des changements
- Analyste - Application de la gestion des insatisfactions
- Analyste d'affaires - Gestion des documents
- Analyste I, Gestion du recouvrement des comptes
- Analyste III, Gestion des affaires
- Analyste - Gouvernance gestion des services TI
- CHEF DE SERVICE DOTATION ET PLANIFICATION DE LA MAIN-D’ŒUVRE - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR ACADÉMIQUE
- Analyste gestion des risques quantitatifs (h/f) 80-100%
- Archiviste (Analyste en gestion integree des documents)
- Analyste en gestion des données d’approvisionnement en commun
- Analyste d’affaires principal (gestion des commandes)
- Stagiaire, analyste système (gestion des données)
- Analyste - Application de la gestion des insatisfactions ( Montréal)
- Analyste - gestion des effectifs (bilingue) - télétravail
- Analyste en gestion d'inventaire et des configurations (MI4)
- Analyste - Application de la gestion des insatisfactions (Lévis)
- Analyste en soutien technique- gestion des réseaux
- Analyste en gestion de l'identité et des accès (GIA)
- Analyste - Gestion des actifs bureautiques (Lévis)
- Analyste d'affaires, gestion des données client
- Analyste, Gestion des effectifs (contrat de 16 mois)
- Analyste principal – Tarification et gestion des revenus
- Analyste sénior, gestion des primes - assurances
- Analyste d’affaires TI, gestion des identités et accès
- Responsable des Ventes TI (Solutions Analytiques) | IT Sales Manager (Analytical Solutions)
- Product and Solutions Sales Specialist, Spécialiste des ventes de produits et solutions
- Banque de candidatures pour des postes de direction et de direction adjointe d’écoles et de centres pour l’année scolaire 2019-2020
- Solutions Sales Specialist/Spécialiste des Ventes de Solutions
- Analyste d'affaires intermédiaire - gestion du cycle de vie des
- ANALYSTE INTERMÉDIAIRE EN GESTION ÉLECTRONIQUE DES DOCUMENTS (GED) [p]
- Analyste, Gestion de la réglementation, de la qualité, des risques et de la réputation
- ANALYSTE INTERMÉDIAIRE EN GESTION ÉLECTRONIQUE DES DOCUMENTS (GED)
- Conseiller/analyste, gestion des talents - Processus et Workday
- Analyste en gestion et planification des projets du parc immobilier
- Analyste, Gestion des actifs/Analyst, Asset Management
- Analyste, Gestion des actifs informatiques (Québec ou Montréal)
- Analyste en gestion des talents - Système Workday et processus
- ASSOCIÉ(E) DE RECHERCHE (Gestion de l'innovation et transfert technologique) (Poste subventionné - durée du mandat : 24 mois) DÉPARTEMENT DE MATHÉMATIQUES ET GÉNIE INDUSTRIEL ET DÉPARTEMENT DE GÉNIE INFORMATIQUE ET GÉNIE LOGICIEL