Emplois adjointe aux ressources humaines groupe paquet par titre
- 52000$/année - Adjointe aux ventes et administration - Hotel
- Agent administratif - Direction des ressources humaines-Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-4951)
- Agent administratif - Direction des ressources humaines - Un poste à temps complet de cinq (5) jours par semaine (SAV-5147)
- Agente ou agent de bureau aux ressources materielles et financieres
- Adjointe administrative – Soutien aux opérations (Remplacement de congé de maternité)
- ADJOINT OU ADJOINTE À LA DIRECTION - REMPLACEMENT - COMMISSAIRE AUX PLAINTES ET QUALITÉ
- Adjointe administrative, Gestion privée (soutien aux planificateurs financiers)
- Adjoint Adjointe administration, horaire, vente aux détails - LÉVIS
- Adjointe administrative Support aux operations (remplacement de conge de maternite)
- DIRECTEUR ADJOINT DES RESSOURCES FINANCIÈRES AUX OPÉRATIONS - (DRF)
- Commis seniors (Liste de rappel) Direction des opérations et Direction des ressources humaines
- Conseiller(ère) en ressources humaines senior - Senior Human Resources Advisor
- Agent(e) de la gestion du personnel (Partenaire d'affaires en gestion des ressources humaines)
- Superviseur(e) régional(e) des ressources humaines / Regional Human Resources Supervisor
- CONSEILLER(ÈRE) EN RESSOURCES HUMAINES (Temps partiel ou Temps plein) (1 offre)
- Directrice(teur) des affaires corporatives et des ressources humaines
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- Adjoint des cadres hospitaliers à la direction des ressources humaines
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES ET DES AFFAIRES CORPORATIVES
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines et relations de travail
- Responsable du soutien administratif, des communications et des ressources humaines
- Assistant(e) Administratif(ve) Ressources Humaines/Administrative Assistant Human Resources
- Directeur(trice) des ressources humaines et des affaires corporatives
- Technicien en ressources humaines et communications / Human Resources and Communications Technician
- Analyste d'affaires et de support - Fonction ressources humaines (Analyste de l'informatique)
- Directeur des affaires administratives et des ressources humaines - COMBLÉ
- Partenaire d'affaires en ressources humaines senior / Senior HRBP (Bilingual)
- Spécialiste, intelligence d’affaires (BI) – domaine d’affaires : Paie et Ressources Humaines
- Directeur des ressources humaines - Delta Montréal et Marriott Terminal Aéroport de Montréal
- Partenaire d'affaires des Ressources humaines, Presagis / Human Resources Business Partner, Presagis
- Direction adjointe du multicentre des Trois-Lacs (Services aux entreprises)
- directeur adjoint/directrice adjointe des services bancaires aux entreprises
- DIRECTEUR ADJOINT/DIRECTRICE ADJOINTE, SERVICE AUX PATIENTS CRIS (WIICHIHIITUWIN)
- Directrice adjointe ou directeur adjoint des études aux programmes et à l'international
- Agent/agente d administration Service des ressources humaines - Secteur des relations de travail
- Director, Human Resources - RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION KUUJJUAQ, QC
- Coordonnateur des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines (Kuujjuaq) 1000-500
- Spécialiste des systèmes de gestion des ressources humaines
- CONSEILLER(ÈRE) – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES (REG18)
- Directeur ou directrice des ressources humaines et des communications
- Partenaire d'affaires principal(e), Ressources humaines, Affaires commerciales
- Coordonnateur des opérations administratives des ressources humaines
- Directeur des Ressources humaines et des Relations de travail
- Coordonnateur(trice) des ressources humaines - Remplacement de congé de maternité (mars 2019 à mars 2020)
- Coordonnatrice ou coordonnateur – Secteur du personnel enseignant et du personnel professionnel - Service des ressources humaines - Concours C-18-19-22
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines - production de biens, services publics, transport et construction
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - commerce, diffusion et autres services
- Directeur adjoint des ressources financières aux opérations - INTÉRIM (DRF)
- Directeur(trice) de section - Administration des contrats - Service de gestion des ressources humaines - Assurance collective
- Director, Human Resources - PAID RELOCATION TO KUUJJUAQ, QC/Directeur/trice, Ressources Humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUAQ, QC
- Directeur ou Directrice - Ventes Entreprises, Services de paie et de ressources humaines Desjardins - Petites entreprises et hors Québec
- Human Resources Advisor - PAID RELOCATION TO KUUJJUUAQ,QC/Conseiller(ère) en ressources humaines - RELOCALISATION PAYÉE À KUUJJUUAQ,QC
- CONSEILLÈRE CADRE OU CONSEILLER CADRE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - PLANIFICATION ET DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL (1ER ET 2E AFF.)
- Direction des ressources humaines et des opérations
- Conseiller en ressources humaines - Conseiller en acquisition de talents
- expert-conseil/experte-conseil en ressources humaines
- Vice-présidente / Vice-président - Ressources humaines
- DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT DU CENTRE DE CONSULTATION ET DE SOUTIEN AUX ÉTUDIANTS – 2E CONCOURS
- Directrice adjointe ou directeur adjoint aux études, Enseignement régulier pour l'IMQ
- Contremaître d’entretien spécialisé en mécanique du bâtiment aux Services des ressources matérielles
- vice-président/vice-présidente des ressources humaines et du développement organisationnel - production de biens, services publics, transport et construction
- Directrice-adjointe / Directeur-adjoint - Service des ressources éducatives à l'éducation des adultes et à la formation professionnelle
- CHEF DE SERVICE – VOLET COVID-19 À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES ET DES COMMUNICATIONS(POUR UNE PÉRIODE MINIMUM DE 4 MOIS)
- Agente ou agent d'administration aux approvisionnements et affaires juridiques - service des ressources matérielles
- Agent(e) de gestion du personnel - Généraliste en gestion des ressources humaines/Human resources management officer - Generalist (Kuujjuaq) 1000-500
- Technicien(ne) comptable/ Technicien(ne) Ressources Humaines
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER AFFICHAGE)
- DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (PROLONGATION)
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- Directrice ou directeur adjoint des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- Directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
- ADJOINT(E) AU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES – DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL – 3E AFFICHAGE
- CONSEILLER CADRE – PROJETS SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- RÉGISSEUR DE SERVICES (remplacement) SERVICES DES RESSOURCES HUMAINES/SUPERINTENDENT OF SERVICES (replacement) HUMAN RESOURCES
- Réservé au personnel de la Corporation - Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines - Acquisition de talents et développement *pour une affectation temporaire à temps complet jusqu'au 31 mars 2019*
- ADJOINT AU DIRECTEUR - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- CONSEILLER(ÈRE) CADRE À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- 2023 Certification - Groupe Certification - Service aux PME - Canada|2023 Assurance - Enterprise Full Time - Canada
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 648. CHEF DE SERVICE - SOUTIEN À LA SANTÉ ET RÉINTÉGRATION AU TRAVAIL, LÉSIONS PROFESSIONNELLES ET PROGRAMMES SPÉCIAUX - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET
- Direction adjointe aux communications, responsable des centres de production (multimédia, Web, reprographie, expédition) et du centre de documentation
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 864. CONSEILLER CADRE - RELATIONS DE TRAVAIL - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- CONSEILLER(ÈRE) À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES - SUPPORT LIÉ À LA CRISE SANITAIRE (1ER ET 2E AFF.)
- CHEF DE SERVICE DOTATION ET PLANIFICATION DE LA MAIN-D’ŒUVRE - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (1ER ET 2E CONCOURS COMBINÉS)
- COORDONNATEUR PLANIFICATION ET GESTION DES EFFECTIFS — DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES
- CHEF DE SERVICE ALLOCATION ET GESTION DES EFFECTIFS- DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES -DRHCAJ
- Avis d'intérêt - Conseiller cadre chargé de projet ou conseillère cadre chargée de projet implantation SIFARH – volet ressources humaines (temporaire)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 932. CHEF DE SERVICE GESTION ET DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- Vice-Président, Gestion des risques d’entreprise et opérationnels, iA Groupe financier, Groupe Gestion des risques et conformité (GGRC)
- DIRECTRICE ADJOINTE OU DIRECTEUR ADJOINT AUX OPÉRATIONS-VOLET OPÉRATIONS CLINIQUES HOSPITALIÈRES ET AMBULATOIRES
- VOLET 1: Adjoint(e) en ressources humaines-Coordonnateur(rice) VOLET 2: Adjoint(e) administratif(ve)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE – 926. CONSEILLER CADRE - PARTENAIRE D’AFFAIRES STRATÉGIQUES À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ)
- 1ER ET 2E AFFICHAGE#702– ADJOINT AU DIRECTEUR - PLANIFICATION, ADMINISTRATION, QUALITÉ ET SOUTIEN AUX TRAJECTOIRES DE SOINS ET SERVICES - DIRECTION DES RESSOURCES INFORMATIONNELLES ET DES TECHNOLOGIES
- 1ER ET 2E AFFICHAGE - 730. COORDONNATEUR – PARTENARIAT SYNDICAL-PATRONAL ET AFFAIRES JURIDIQUES - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, DES COMMUNICATIONS ET DES AFFAIRES JURIDIQUES (DRHCAJ
- Directeur des ressources humaines - Delta Montréal et Marriott Terminal Aéroport de Montréal-Hôtel Delta Montréal par Marriott-18003D2G
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines / généraliste (1 poste permanent à temps complet (3220-1644-007) et 1 remplacement à temps complet (18 mois) (3220-1644-006))
- COORDONNATEUR OU COORDONNATRICE – RESSOURCES INTERMÉDIAIRES – RESSOURCES DE TYPE FAMILIAL - RI-RTF (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Infirmier(ère) clinicien(ne) - Ressources intermédiaires et ressources de type familial
- CIUSSS du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal - Chef de service en réadaptation - Ressources intermédiaires et ressources de type familial (RI/RTF) – 1er et 2e affichage
- Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines / généraliste (1 poste permanent à temps complet (3220-1644-007) situé au 7400, rue St-Patrick Ouest, Montréal, et 1 remplacement à temps complet (18 mois) (3220-1644-006) situé au 6700, rue Jar