Emplois 1er et 2e affichage 932 chef de service gestion et developpement des competences direction des ressources humaines des communications et des affaires juridiques drhcaj par titre
- Adjointe administrative aux ressources humaines - Québec - télétravail hybride
- Adjointe administrative- Domaine des ressources humaines- Centre-ville de Montre
- Analyste, Système d’information en ressources humaines (SIRH - Implémentation Workday)
- Conseiller(ère)/généraliste en ressources humaines et responsable de la santé et sécurité au travail
- Conseiller ressources humaines pour régimes collectifs Solutions d';Assistance RH
- Coordonnatrice ou de coordonnateur aux Services des ressources humaines, secteur du personnel enseignant.
- Business Partner, Human Resources/ Partenaire d'affaire ressources humaines
- Conseiller ressources humaines pour régimes collectifs Solutions d'Assistance RH
- Human Resources Strategic Partner / Partenaire stratégique, Ressources humaines
- Partenaire, Ressources Humaines (Ventes au Détail) / HR Business Partner - Retail
- Conseiller, ressources humaines et formation (remplacement de congé de maternité) (Gatineau)
- Technicien(ne) à la paie et aux ressources humaines - poste permanent sur la Rive-Sud de Montréal
- Adjoint bilingue en ressources humaines / Bilingual Human Resources Associate
- Coordonnateur Ressources Humaines à la Vente Privée L'Oréal Canada - Temporaire
- Coordonnatrice ou coordonnateur services des ressources humaines secteur du personnel enseignant
- Agent (e) a la paie et aux ressources humaines (remplacement de conge de maternite)
- Chef services hémodynamie–électrophysiologie et centres prélèvements (3e affichage)
- CHEF DES SERVICES D’INHALOTHÉRAPIE ET MULTIDISCIPLINAIRES –VOLET HOSPITALIER (3E AFFICHAGE)
- chef des services d’inhalothérapie et multidisciplinaires –volet hospitalier (1er et 2e affichage)
- CHEF DE PROGRAMMES EN ORGANISATION COMMUNAUTAIRE ET EN SANTÉ PUBLIQUE (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- ASSISTANT-INFIRMIER-CHEFASSISTANTE-INFIRMIÈRE-CHEF-affichage externe
- APPEL DE CANDIDATURES – CHEF D’UNITÉ DE LA SUPPLÉANCE RÉNALE – (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- CHEF ARCHIVES ET RESPONSABLE DES DOSSIERS CLINIQUES INFORMATISÉS (1er et 2e AFFICHAGE)
- CHEF DE L'ADMINISTRATION DE PROGRAMMES DE SOUTIEN À DOMICILE (1ER ET 2ÈME AFFICHAGE)
- APPEL DE CANDIDATURES - CHEF D’UNITÉ DU CHSLD CHAMPLAIN (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- CHEF DE PROGRAMME – MALADIES DÉGÉNÉRATIVES ET AVQ-AVD – TERRITOIRE MONTÉRÉGIE (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- APPEL DE CANDIDATURES – CHEF DES ACTIVITÉS ADMINISTRATIVES DE LA PHARMACIE (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Chef d’administration de programmes CLSC-SAD volet multidisciplinaire (1er et 2e affichage)
- APPEL DE CANDIDATURES – CHEF D’ACTIVITÉS DE SOIR – 0.7 ETC (INTÉRIM) – (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Chef de l’administration du programme soutien à domicile Jonquière (2e affichage)
- APPEL DE CANDIDATURES – CHEF D’UNITÉ DE LA SUPPLÉANCE RÉNALE – (2E AFFICHAGE)
- CIUSSS du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal - Chef d’unité en hébergement- 1er et 2e affichage
- CHEF DES SERVICES SOCIAUX ET MULTIDISCIPLINAIRES – VOLET HOSPITALIER (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Repr sentant des ventes (Qu bec Rive Sud ou Qu bec Rive Nord), Qu bec (Rive Sud ou Rive Nord)
- Adjoint administratif, adjointe administrative à la direction - Service du budget et Service de la comptabilité et de la trésorerie
- chef de direction de compagnie manufacturière
- chef de direction d'agence de voyage
- Chef de secrétariat à la Direction générale
- Adjointe au Président et chef de la direction
- Chef Administration et relations d'affaires (Chef du personnel en soutien administratif)
- ADJOINT OU ADJOINTE À LA DIRECTION - TEMPS COMPLET - GESTION SAPA
- Adjoint(e) de direction - gestion de patrimoine - salaire concurrentiel + prime
- Conseiller en performance organisationnelle - Direction des affaires financières, immobilisations et logistique - Groupe Champlain
- Conseiller(ère) en développement des ressources - Volontaire
- Responsable recrutement et développement des ressources
- Conseiller(ère) en ressources humaines - Responsable de la santé et sécurité au travail, de la formation et de la dotation
- Conseiller ressources humaines pour régimes collectifs Solutions d'Assistance RH technique
- Conseiller principal ressources humaines, pratiques en milieu de travail, contrat de 12 mois
- Commis Ressources Humaines - Contrat de 9 mois - Montreal Número de Empleo: 139517BR
- Coordonnateur(trice) aux ressources humaines - personnel de soutien, professionnel et interprète
- Agente ou agent de bureau aux ressources humaines, classe I (dotation-soutien)
- Technicien en ressources humaines (santé et sécurité au travail + formation) – permanent – Québec
- Conseiller(ère) en ressources humaines - Équipe de souten à l'amélioration continue de la prévention
- 2022-304. Technicienne ou technicien en administration-Ressources humaines, acquisition de talents
- Conseiller(ère) en ressources humaines, relation de travail - Basé à la mine Westwood
- Coordonnateur, Ressources Humaines (remplacement congé de maternité jusqu'au 31 janvier 2019)
- Conseiller ressources humaines pour régimes collectifs Solutions d';Assistance RH technique
- Adjointe ressources humaines généraliste *** Comblé *** entrée en poste le 11 juillet 2022
- Agent ou agente conseil en ressources humaines (santé et sécurité/volet réparation)
- Coordonnatrice(teur) aux ressources humaines en santé et sécurité et mieux-être au travail
- DIRECTEUR DU DÉVELOPPEMENT, DU MARKETING ET DES COMMUNICATIONS
- Conseiller aux communications et au développement touristique
- CHEF DE SECTEUR PRODUCTION, DISTRIBUTION ET RESTAURATION (AFFICHAGE #2018-1932)
- Chef d’unité de vie Des Érables (longue durée et soins palliatifs) (1er et 2e affichage)
- APPEL DE CANDIDATURES – CHEF D’UNITÉ AU CHSLD STE-CROIX (4E ÉTAGE) – 1ER ET 2E AFFICHAGE
- APPEL DE CANDIDATURES – CHEF DE L’URGENCE DE L’HÔPITAL DU HAUT-RICHELIEU (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Poste de chef d’unité 5D, clinique de neurologie et neurophysiologie (HSCM) (1er et 2e affichage)
- Chef d’adm. programmes Partenariat réseau et services gériatriques spécialisés (1er et 2e affichage)
- APPEL DE CANDIDATURES - CHEF D’UNITÉ CHSLD GEORGES-PHANEUF – 1ER ET 2E AFFICHAGE
- CHEF D'UNITÉ DE SOINS INFIRMIERS EN HÉBERGEMENT - CH SAINTE-MARIE (1ER AFFICHAGE)
- APPEL DE CANDIDATURES - CHEF DE SECTEUR HYGIÈNE ET SALUBRITÉ (JOUR) – (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- ASSISTANT-INFIRMIER-CHEFASSISTANTE-INFIRMIÈRE-CHEF-affichage interne-externe
- Chef de secteur, GMF-U et bénévolat - réservé à l’ensemble du personnel du RSSS - 1er affichage
- CHEF DE L’UNITÉ DE MÉDECINE ET CHIRURGIE (HÔPITAL BARRIE MEMORIAL) 1ER ET 2E AFFICHAGE
- CHEF INTÉRIMAIRE D’UNITÉ DE VIE – CH DE LAJEMMERAIS (RESPONSABLE DE SITE) ET DE CONTRECOEUR (1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Chef technique Solution D'affichage / Technical Lead Display Solutions
- CHEF INTÉRIMAIRE D’UNITÉ DE VIE – CH DE LAJEMMERAIS ET DE CONTRECOEUR (RESPONSABLE DE SITE)-(1ER ET 2E AFFICHAGE)
- Chef d’administration de programme - Partenariat réseau (RLS Pierre-Boucher) (1er et 2e affichage)
- CIUSSS du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal - Chef de secteur Facturation et fiducies DI-TSA-DP - 1er et 2e affichage
- Chef d’administration programmes par intérim - Réadap. (progr. UTRF et EIO) - 1er et 2e affichage
- CONSEILLER EN DÉVELOPPEMENT ET RELATIONS AVEC LE MILIEU SERVICE DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE ET FORES
- Adjoint au bureau du président et chef de la direction
- Vice-président et chef de la direction financière
- Adjoint(e) exécutif(ve) pour chef de la direction
- Gestion de projets - Agent de planification, de programmation et de recherche (Direction SAPA)
- ANALYSTE SPÉCIALISÉ OU ANALYSTE SPÉCIALISÉE EN INFORMATIQUE (Direction des ressources informationnelles de la Montérégie)
- Partenaire d’affaires communications
- Partenaire d’affaires en communications
- Region Human Resources Director / Directeur régional ou directrice régionale, Ressources humaines
- Responsable marketing (reseaux sociaux) - soutien ressources humaines, Levis (Chaudiere-Appalaches)
- Bilingual Human Resources Specialist / Spécialiste bilingue en ressources humaines (Montreal or Toronto)
- Ajdoint(e) aux Ressources Humaines (contrat saisonnier) / Human Resources Assistant (seasonal contract)
- Human Resources Strategic Partner (Petro-Canada) / Partenaire stratégique, Ressources humaines
- Conseiller(ère) junior en ressources humaines - Mandat temporaire 15 mois (avec possibilité de prolongation)
- Coordonnateur.trice du développement philanthropique et communications
- Coordonnateur en communications numériques et développement philanthropique
- Agent(e) de développement entrepreneurial et responsable des communications
- Spécialiste, Développement commercial – Solutions de communications
- Responsable du développement et adjoint(e) aux communications
- Conseiller communications corporatives et développement durable.